Over de lector

Dr. Steven de Groot is lector van het lectoraat Innovatief Ondernemen sinds 1 januari 2017. Steven volgde de Design Academy in Eindhoven en studeerde onderwijskunde en bedrijfskunde.

Hij werkte vijftien jaar als organisatieadviseur voor multinationals, MKB en overheidsorganisaties op het gebied van kennismanagement, veranderkunde, innovatie en organisatieontwerp en werkte vijf jaar aan de Universiteiten van Wageningen en Tilburg waar hij onderzoek deed naar innovatie en leernetwerken.

Recent was Steven acht jaar manager bij de Nationale Politie waar hij leidinggaf aan de landelijk organisatie voor informatiemanagement en betrokken was bij de transitie van de nieuwe Informatiemanagement-organisatie. Steven promoveerde in 2014 aan de TUe bij Innovation Sciences op ontwerpgericht onderzoek naar principes uit de esthetica en design thinking in taak- en organisatieontwerp en hij is auteur van diverse boeken over organisatiekunde en teven gastdocent aan diverse universiteiten en hogescholen.

Belangrijkste publicaties van Steven

Steven publiceerde ruim veertig artikelen over organisatiekunde, kennismanagement en innovatie. Deze zijn te vinden op Researchgate en Kultifa.

Overzicht van boeken en andere uitgaven:

  • Nieuwste boek van Steven: Design Thinking voor Managers. Ontwerpen en ontwikkelen van organisaties voor de Nieuwe Economie
  • De Groot, S. (2020). Organisational Aesthetics. Developing Beautiful Organisations (Warden Press)
  • De Groot, S. (2019). PM. De postmoderne mens in de kennissamenleving (Eburon)
  • De Groot, S. (2015). Het Schone in organisaties. Over Design Thinking en ontwerpprincipes voor functionele schoonheid in organisaties (Vakmedianet)
  • De Groot, S. Vertaling Presteren met professionals (America Star Books, in ontwikkeling, voorjaar 2015)
  • De Groot, S.A. (2014). In search of beauty. Developing beautiful organizations. PhD dissertation, TU Eindhoven
  • De Groot, S. (2011). Kennismanagement in projecten. Eburon, Delft
  • De Groot, S. (2010). GOED door MOOI. Een esthetisch perspectief op organiseren. Eburon, Delft
  • De Groot, S. (2010). Hun zien het verkeerd. Over de onderstroom, patronen & mechanismen in organisaties. Eburon
  • KiP (2008). Procesmanagement in kennisintensieve organisaties, #20
  • De Groot, S. (2007). Schoonheid in organisaties. Eburon, Delft
  • Triam kennismanagement (2006). Handleiding Positiebepaling kennismanagement (op basis van INK)
  • De Groot, S. (2006). Werkboek Presteren met professionals. Prestatieverbetering binnen kennisintensieve organisaties
  • INK (2005). Resultaatgericht werken, INK, Zaltbommel
  • De Groot, S. (2005). Presteren met professionals, Kluwer, Deventer
  • De Groot, S.A. (2003). Kennis in uitvoering. Werkboek kennismanagement, Essentials, Rotterdam